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La solution tout-en-un pour gérer et booster vos équipes plus simplement.

Centralisez vos besoins en téléprospection, administration et comptabilité pour vous concentrer sur votre croissance.

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Et si vous arrêtiez d’embaucher… pour enfin gagner en flexibilité ?

Comparez le coût et la souplesse entre un recrutement classique et la sous-traitance avec Delegg.Sed ut perspiciatis unde omnis iste natus error sit voluptatem accusantium doloremque laudantium.

Embaucher un salarié
  • Charges salariales élevées
  • Engagement long terme
  • Processus de recrutement chronophage
  • Manque de flexibilité
  • Gestion administrative lourde
  • Risque d’erreur de recrutement
  • Coût caché en cas d’absence ou de turnover
Sous-traiter avec Delegg
  • Solution flexible et modulable
  • Test avant engagement
  • Mise en place rapide
  • Aucun recrutement à gérer
  • Offres adaptées à votre besoin
  • Praesent commodo
  • Optimisation des coûts
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Pourquoi Delegg plutôt que recruter ?

Évitez les contraintes liées à l’embauche d’un salarié français.
Sous-traitez vos tâches commerciales et opérationnelles avec flexibilité, process clair et suivi transparent.

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Optimisez vos ressources et concentrez-vous sur l’essentiel, Delegg s’occupe du reste.

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Nos process structurés garantissent une exécution fiable et efficace à chaque étape.

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Ajustez vos ressources facilement

Concentrez-vous sur l’essentiel

Performance et transparence garanties

Et si votre prochain levier de croissance n’était pas un recrutement ?

Accédez immédiatement aux compétences dont vous avez besoin,
sans les contraintes, sans les délais, sans les risques liés à l’embauche.

Tester Delegg

Ne nous croyez pas sur parole.

Les premiers retours arrivent. Les résultats suivront.

Thomas Bernard Dirigeant — Cabinet de conseil

Une solution flexible qui nous a permis de nous structurer rapidement sans passer par un recrutement lourd.

Claire Morel Fondatrice — Agence digitale

Nous avons gagné un temps précieux en déléguant certaines tâches clés tout en gardant une organisation très agile.

Julien Caron CEO — Société de services

L’accompagnement est fluide, la mise en place rapide, et l’impact opérationnel s’est fait sentir immédiatement.

Antoine Lefèvre Co-fondateur — Startup B2B

Delegg nous a permis d’avancer plus vite sans alourdir notre structure ni multiplier les contraintes internes.

Questions Fréquentes

Delegg est une solution d'externalisation premium qui vous permet de déléguer vos tâches chronophages (téléprospection, administratif, comptabilité, etc.) à des experts qualifiés, sans les contraintes liées à l'embauche d'un salarié en France.

C'est une question de flexibilité et de coût. Avec Delegg, vous évitez les charges sociales élevées, les engagements à long terme et la lourdeur administrative du droit du travail français. Vous payez pour une mission concrète et un résultat, pas pour un contrat rigide.

 

Nous recrutons rigoureusement nos collaborateurs pour leur expertise spécifique et leur maîtrise des outils modernes (IA, ChatGPT, CRM, etc.). Chaque solution (Comptabilité, Téléprospection, etc.) est gérée par un profil dédié et spécialisé dans son domaine.

Nos offres sont flexibles car chaque besoin est unique. Nous ne proposons pas de forfaits figés "catalogue" ; nous préférons discuter de votre projet pour vous proposer une estimation sur mesure adaptée à votre volume d'activité.

 

Absolument. Notre approche est basée sur le test : "il faut que vous testiez" pour constater la valeur ajoutée de nos agents. Vous pouvez demander une estimation ou un test directement via notre formulaire.

 

Souhaitez-vous que je rédige maintenant le contenu spécifique pour l'une de vos pages Solutions (comme la Téléprospection ou l'Assistance Administrative) en respectant les codes couleurs et la structure de vente que vous avez choisis ?